Plano geral de formação, em suporte papel e digital. Constituído pelas seguintes actividades essenciais: introdução ao projecto INFORADAPT; objectivos; avaliação das necessidades da formação; programa de formação (fundamentação, estratégia, introdução e implementação; estruturas curriculares das acções de formação - acção de formação de formadores; acção de formação inicial em HST a trabalhadores; formação de dirigentes e chefias directas; formação de trabalhadores em HST – parte 2; formação avançada de primeiros socorros;) Avaliação.
Trata-se de um plano integrado de formação com uma componente teórica e prática em contexto real. Resulta de um forte empenhamento de toda a parceria, que aplicou a sua experiência e conhecimento do meio empresarial e industrial local, assim como a sua experiência em formação profissional - nomeadamente IEFP e ACIAB - logrando assim elaborar um plano integrado e com forte potencial de disseminação. A estratégia elaborada para este recurso, nomeadamente a relativa à formação de empresários, foi discutida durante as reuniões transnacionais, tendo sido adoptada uma estratégia comum entre os planos português e francês, particularmente no seguinte aspecto: a utilização de um formador empresário, com larga experiência na temática em foco, que fosse capaz de ultrapassar as resistências naturais relativas a este tema, mostrando-lhes as sinergias visíveis da aplicação da Higiene e Segurança do Trabalho.